仓储配送中心工作岗位涉及多种职能，包括订单处理、路线规划、协调安排、配送跟踪等。具体介绍如下：

农副产品配送负责人

- 市场调研与开发：农副产品配送负责人需要负责市场调研和需求分析，制定年度销售计划，及时调整策略以应对市场变化。

- 产品管理：确保产品库存准确无误，制定严格的质量控制流程，保证产品质量符合标准。

- 协调合作：与多个部门和单位进行有效沟通，确保配送过程中各项工作能够顺利进行。

农副产品配送外勤工作人员

- 提取与验收：提前通过微信配送群掌握次日配送任务，负责提取库存产品并进行验收，同时与仓库保持沟通。

- 验斤签收：对外送产品的数量和质量负责，如有不符需立即处理并报告问题。

- 运输监控：在规定的时间内将货物安全送达，确保运输途中的绝对安全。

仓储物流管理

- 5S管理：日常工作中维护仓库环境整洁有序，包括整理、整顿、清扫、清洁和素养五个方面。

- 库存管理：定期对库存商品进行盘点，确保账实相符，及时发现并处理库存差异。

- 物料管理：熟悉包装材料和托盘的厂家、系列及库存情况，及时向供应部提出采购申请计划。

仓储主管管理手册

- 人员统筹管理：具备组织能力，独立处理日常事务，监督员工完成配送中心的各项工作。

- 安全管理：加强仓库安全管理，预防和控制虫害、鼠害，确保财产安全。

- 财务管理：配合财务人员进行物资盘点，规范入库出库手续，并将仓库物料报表装订成册报财务做账。

仓库管理员

- 库房管理：负责日常物资的验收、入库、码放、盘点和对账管理，优化物流管理，提高仓储效率。

- 信息录入：熟练应用计算机办公软件，及时更新库存信息和管理系统数据。

- 车辆管理：合理安排配送路线和顺序，确保货物安全高效地到达客户手中。

仓库主管

- 工作统筹：全面掌握生产所需原辅料、包装材料和托盘的库存情况，及时向供应部提出采购申请计划。

- 生产监督：制定生产计划，配合市场营销部做好货物出运，确保货物按期交付。

- 物资监管：对仓库物资和产成品进行盘点，规范入库出库手续，并将仓库物料报表财务联装订成册报财务做账。

装卸组工作人员

- 装载卸货：协助装卸人员将待配送货物装载至货车上，检查数量和包装情况。

- 保管运输：根据货物特性对其进行妥善保管，确保安全到达指定地点。

- 签收交接：办理货物签收手续，带回客户及时签单依据。

仓储配送专员

- 操作流程：按照公司制定的流程进行相关作业，如拣货、包装、收货等。

- 路线规划：根据订单信息和地理位置，制定最佳配送路线。

- 协调安排：与仓库、客服等部门沟通协调，确保配送过程顺畅。

仓配业务管理制度

- 制度执行：严格执行公司制定的管理制度和操作规程，如车辆管理办法和配送流程。

- 业务学习：不断学习新知识，提升个人业务能力和管理水平。

- 质量控制：关注产品质量，确保配送过程中不出现质量问题。

仓储配送中心的工作岗位多样且职责重大，从基层操作员到高级管理人员都需要具备相应的专业技能和管理能力。这些岗位不仅要求员工具备扎实的专业知识和技能，还需良好的沟通能力和责任心，以确保整个配送中心的高效运作。